Empleados eventuales de CONAFOR son despedidos y piden se les liquide conforme a la Ley
Culiacán, Sinaloa.- Son 14 empleados eventuales que fueron despedidos de la Comisión Nacional Forestal (CONAFOR) en Sinaloa, y quienes exigen se les liquide de una manera digna y con derechos.
Uno de los trabajadores cesados de la comisión, Luis Antonio Rosas, encargado de Enlace de Plantaciones Forestales, mencionó que, fueron notificados el día 28 de junio que dejarían de laborar a partir del 1 de julio y el día miércoles 3 de julio se les avisó que no se les renovaría contrato y les pidieron que abandonaran las oficinas,.
Un sesenta y siete por ciento de la plantilla a nivel nacional fueron cesados de sus actividades, correspondiendo a un total de 394 plazas dentro de la comisión, mismos que se encuentran molestos porque tienen familias que mantener, como es el caso de varias mujeres que son madres solteras y que se quedaron sin empleo en la CONAFOR, y de igual manera muestran preocupación porque la actividad forestal en Sinaloa va a tener un impacto, dado de que los apoyos a campesinos y civi-cultores de la sierra tendrán un paro.
“La verdad es inhumano que de la noche a la mañana nos digan que no tenemos trabajo (…), Nosotros en la Comisión Nacional Forestal, los 14 eventuales que estamos siendo despedidos sacamos adelante todas nuestras actividades, cumplíamos y estábamos comprometidos con nuestro trabajo, realizando en tiempo y forma nuestras actividades”, mencionó, Sarahí López, Jefa de Departamento y Producción y madre soltera.
Asimismo, criticaron que el Gobierno Federal está tomando decisiones sin pensar, ya que no hay criterio para realizar los despidos masivos de los trabajadores que cumplen bien sus funciones y que logran mucha productividad.
